人力资源管理学-第2版-案例版

本书特色

[

在积极吸收国内外各类教材的优点、保持理论体系相对稳定的基础上,突出体现用现代人力资源管理的理论指导人力资源管理的实践,力求切实反映人力资源管理的自身发展规律和特点,*限度地调动学生的积极性和创造性,把以人为本的管理思想作为贯穿于全书的主线。全书结构体系完整、规范,理论和专业术语阐释清晰、简洁,书的内容编排比较新颖。

]

内容简介

[

POD产品说明:
1. 本产品为按需印刷(POD)图书,实行先付款,后印刷的流程。您在页面购买且完成支付后,订单转交出版社。出版社根据您的订单采用数字印刷的方式,单独为您印制该图书,属于定制产品。
2. 按需印刷的图书装帧均为平装书(含原为精装的图书)。由于印刷工艺、彩墨的批次不同,颜色会与老版本略有差异,但通常会比老版本的颜色更准确。原书内容含彩图的,统一变成黑白图,原书含光盘的,统一无法提供光盘。
3. 按需印刷的图书制作成本高于传统的单本成本,因此售价高于原书定价。
4. 按需印刷的图书,出版社生产周期一般为15个工作日(特殊情况除外)。请您耐心等待。
5. 按需印刷的图书,属于定制产品,不可取消订单,无质量问题不支持退货。

]

封面

人力资源管理学-第2版-案例版

书名:人力资源管理学-第2版-案例版

作者:单国旗

页数:331

定价:¥59.8

出版社:科学出版社

出版日期:2017-01-01

ISBN:9787030491961

PDF电子书大小:127MB 高清扫描完整版

百度云下载:http://www.chendianrong.com/pdf

发表评论

邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注