你的工资从哪里来(升级版)
节选
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《你的工资从哪里来(升级版)》内容简介:上班拿工资,这好像是天经地义的事情,但是对于“工资从哪里来”的问题,许多人却未必理解得那么深刻。《你的工资从哪里来(升级版)》从几个方面深入剖析了决定工资的几大要素,即:工资与公司利润的关系、工资与工作绩效的关系、工资与职业精神的关系、工资与工作方法的关系、工资与品德的关系、工资与服务的关系,为我们找到了工资的真正来源,也指出了提高工资的途径,从而使我们可以高效地工作,与企业实现共赢。
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内容简介
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上班拿工资,这好像是天经地义的事情,但是对于“工资从哪里来”的问题,许多人却未必理解得那么深刻。本书从几个方面深入剖析了决定工资的几大要素,即:工资与公司利润的关系、工资与工作绩效的关系、工资与职业精神的关系、工资与工作方法的关系、工资与品德的关系、工资与服务的关系,为我们找到了工资的真正来源,也指出了提高工资的途径,从而使我们可以高效地工作,与企业实现共赢。
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作者简介
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严家明,管理学博士,毕业于复旦大学,曾先后任职于公司市场部总监、总经理助理、总经理。现为绍兴文理学院副教授、上海复锐企业管理咨询公司首席咨询师、培训师,上海销能营销咨询有限公司总经理,浙商杂志《浙商财富快车》、浙江省工商局《企业大讲坛》特约讲师。
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目录
写在前面的话 前言 第1章 你的工资从公司的利润中来 1.为公司创造利润是我们的使命 2.为公司赚钱是**位的 3.节能降耗,降低经营成本 4.处处维护公司的利益 第2章 你的工资从你的工作绩效中来 1.干出你的工作绩效 2.用业绩说话 3.不重苦劳重功劳 4.向效率要业绩 5.多给公司创造价值 6.靠本事、凭能力获取高额薪水 第3章 你的工资从职业精神中来 1.工作态度决定你的收入 2.善于捕捉对自己工作有用的信息 3.比别人多做一点点 4.做事做到位 5.对工作有吃苦耐劳的精神 6.团队的利益高于一切 7.具有冒险精神 8.全力以赴做好每一件平凡小事 9.注重工作细节 10.提升自己独当一面的能力 第4章 你的工资从卓越的工作方法中来 1.为公司奉献好点子 2.勇于创新,不断为公司增值 3.把好产品质量关 4.搞好安全生产,是员工得到薪酬的前提条件 5.每天提高1% 6.把不可能变成可能 7.自信是业绩提升的关键 8.对每个疑问都有寻根究底的精神 第5章 你的工资从高尚品德中来 1.忠诚自有忠诚的回报 2.诚信是放在银行里的存款 3.培养正直的品德 4.爱心的力量 5.养成守时的习惯 第6章 你的工资从优质服务中来 1.为客户提供*满意的服务 2.站在客户的立场,处处为客户着想 3.微笑后面是财富 第7章 超越雇用关系,不要仅仅为工资而工作 1.上班拿工资,就要对得起这份工资 2.与其抱怨工资低,不如提升自己的能力为自己加薪 3.超越雇用关系,不要仅仅为工资而工作 4.不要过于计较工资,要重视比工资更重要的收获 附录 附录a 行动手册 附录b 《你的工资从哪里来》读后感、学习心得节选 附录c 《你的工资从哪里来》企业培训课程参考
封面
书名:你的工资从哪里来(升级版)
作者:严家明
页数:188
定价:¥28.0
出版社:机械工业出版社
出版日期:2010-04-01
ISBN:9787111301509
PDF电子书大小:101MB 高清扫描完整版