企业文化——企业生活中的礼仪与仪式

本书特色

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本书是企业文化领域*代表性的巨作之一,标志着企业文化理论的形成。两位管理学大师在30多年前通过对大量企业实践的研究,前瞻性地论述了这一重要主题,其理念和内容至今也不过时,依然受到全球经营管理者的追捧。
该书系统性地总结了企业文化的五大构成要素,即企业环境、价值观、英雄人物、礼仪与仪式、文化网络,分析了这些因素如何决定企业文化类型、塑造公司独特的身份。虽然本书属于管理学学术著作,但贯穿全书的都是一些妙趣横生、引人入胜的趣闻轶事。两位管理学大师以轻松的笔调、讲故事的方式,娓娓道出一个个生动且耐人寻味的企业经济哲理,深刻剖析了企业文化的内涵,展示了企业文化对绩效的巨大影响。

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内容简介

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本书是企业文化领域拥有代表性的巨作之一,标志着企业文化理论的形成。两位管理学大师在30多年前通过对大量企业实践的研究,前瞻性地论述了这一重要主题,其理念和内容至今也不过时,依然受到优选经营管理者的追捧。
该书系统性地总结了企业文化的五大构成要素,即企业环境、价值观、英雄人物、礼仪与仪式、文化网络,分析了这些因素如何决定企业文化类型、塑造公司独特的身份。虽然本书属于管理学学术著作,但贯穿全书的都是一些妙趣横生、引人入胜的趣闻轶事。两位管理学大师以轻松的笔调、讲故事的方式,娓娓道出一个个生动且耐人寻味的企业经济哲理,深刻剖析了企业文化的内涵,展示了企业文化对绩效的巨大影响。

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作者简介

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[美]特伦斯·迪尔(Terrence E. Deal)
哈佛大学教授,南加利福尼亚大学罗西尔教育学院教授,企业文化理论的开拓者,撰写了多部企业文化领域的经典著作,包括著名的《企业文化》(Corporate Cultures)和《新企业文化》(The New Corporate Cultures)。曾长期担任IBM、凯悦酒店等知名企业的咨询顾问。
[美]艾伦·肯尼迪(Allan A. Kennedy)
麦肯锡管理咨询公司顾问,知名管理专家。曾为美国和欧洲多家大型企业提供咨询服务,担任多家知名咨询公司合伙人。经典畅销著作《企业文化》(Corporate Cultures)和《新企业文化》(The New Corporate Cultures)的合著者。

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目录

**部分 企业文化的要素第1章 强文化的力量感知企业文化企业文化的构成要素强文化的力量第2章 价值观:企业文化的核心公司的特征宝洁公司:打造价值观体系公司价值观的影响强价值观的风险和陷阱第3章 英雄人物:企业中的开路先锋英雄的影响是管理者,却不是英雄天生的英雄后天造就的英雄是英雄主义,而非领袖魅力第4章 礼仪与仪式:文化在传递象征性活动的影响仪式的必要性沟通与社会仪式工作仪式管理仪式奖赏仪式文化的盛宴对仪式进行管理建立标准仪式不起作用的时候进入仪式公司仪式的遗留问题第5章 沟通:运用文化网络文化网络的特征管理文化网络开发文化网络第二部分 企业文化实践第6章 公司部落:对文化的认同硬汉型文化努力工作/尽情玩乐型文化赌注型文化过程型文化不同文化部落的习惯第7章 诊断:学会认识文化从公司内部诊断文化文化陷入麻烦的征兆第8章 象征性的管理者:管理文化象征性的管理者与理性管理者生活在文化之中引起文化的注意与群体共同工作:亚文化和非正式小团体象征性的管理者的勇气第9章 变革:重塑文化何时变革是必要的变革的经济成本管理变革变革:MSWD的案例成功变革的组成第10章 未来的文化:原子化组织劳动力技术变革未来的组织小型工作单元人们为什么需要原子化组织?中层管理者的变迁新技术的作用组织革命的早期迹象未来组织中的文化

封面

企业文化——企业生活中的礼仪与仪式

书名:企业文化——企业生活中的礼仪与仪式

作者:【美】特伦斯·迪尔 【美】艾伦·

页数:264

定价:¥59.0

出版社:中国人民大学出版社

出版日期:2020-05-01

ISBN:9787300271125

PDF电子书大小:93MB 高清扫描完整版

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