忧与思 三十年工会工作感悟

内容简介

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几年前在浙江谈义乌工会经验时，我说过改革与工会主席宿命问题，善始善终者少；

陈伟光主席的忧思录，对于我而言则是慰灵曲乃至安魂曲，回顾自己的劳工研究，初始有一种理想主义，之后却遇到平生未曾有过的风险；

有时，有人问我为什么不留在名校任教，我也曾自问同样的问题，总体上的回答曰：不后悔，真的不后悔。为什么？因为幸遇了新状态、新风貌的工人和工会主席，并且希冀着新生代、新族群。

座谈会上问陈主席，“忧”在何处？陈主席回答：行政化的体制能不能改变，特别是工会自身、工会内部对改革阻力很大，2010年省委对本田事件的态度明确，才看到希望；工会问题的实质是必须形成压力，可以借助党政或政府形成压力，真正则在于工人的觉悟和团结；特别应该警惕的是，不要以维稳为名而剥夺工人的觉悟和团结，当然这不是要搞无政府，是为了真正实现对工人权益的尊重和社会的和谐。

——冯同庆

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作者简介

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陈伟光，男，广东台山人。原广州市总工会主席。1970年，陈伟光入职广州市化学纤维厂当工人，3年之后，升任厂二硫化碳车间党支部副书记、厂革委会副主任、政治处副主任等职，1980年6月兼任厂工会主席；1982年12月，任广州市纺织局纺织工会副主席、主席;1992年12月，任广州市总工会副主席、党组成员；1993年7月至2012年10月，任广州市总工会主席、党组书记；2003年3月至2012年1月，任广州市人大常委会副主任。

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目录

目 录
序
自序：时光
**章 中国特色社会主义工会发展道路
一、中西方工会的对比
二、总体利益和具体利益之间的关系
三、维权和维稳的关系
第二章 工会组建与工会作用发挥
一、工会组建面临的问题以及广州做法
二、工会主席行政兼职与角色冲突
三、企业职工代表大会制度
第三章 集体协商制度与行业工会体制
一、行业工会建立的意义
二、全面推行集体协商的条件和方法
三、集体协商立法
第四章 工会民主与工会自身改革
一、工会直选与民主集中制
二、工会的自身改革
三、工会与媒体的关系
第五章 工人群体性事件与工会角色
一、工人群体性事件的特征与劳动关系转型
二、工人群体性事件中的工会角色和作用
三、劳资冲突调停机制和相关立法
第六章 产业转型与社会组织管理
一、广东产业转型与“双转移”
二、广东民工荒问题
三、社会组织管理体制改革与劳工NGO
第七章 *低工资制度与劳动立法
一、我国实施*低工资制度的必要性
二、劳务派遣与无固定期限合同
三、恶意欠薪入罪
附录
附录:1：工会主席的声音，久违了
附录2：致邓主席的一封信
附录3：广州市总工会代表团访美记行

封面

书名:忧与思 三十年工会工作感悟

作者:陈伟光

页数:未知

定价:¥36.0

出版社:中国社会出版社

出版日期:2012-10-04

ISBN:9787516115749

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