赢在职场-想当好老板.先当好秘书

本书特色

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如果你想成为成功的员工、管理者或老板,那么,这本书将告诉你一个快捷方式——向优秀的秘书学习!从秘书那里学来的经验能让人迅速成长,因为能将秘书工作做得完美的人,一定是胸有丘壑而细致入微,高瞻远瞩又不露声色,思维敏捷又能执行到位。很多你在职场学不到的东西,只能靠经验丰富的资深秘书言传身教。本书从行动力是做出来的、控制力的两大命脉、刻意训练自己影响人的能力、权力是把多刃剑四个方面,讲述了优秀的秘书的处事方式,为所有的员工、管理者、老板提供了很好的借鉴。

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内容简介

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首先要说明:这绝对不是一本教你如何成为一个好秘书的书。其次要说明:如果你想变成成功的高级管理者,甚至有想当老板的意愿,却又不知怎么走才能正确的踏上成功之路,那么,这本书将告诉你一个快捷方式—向优秀的秘书学习!处于秘书位置的人,他们通常是全能型选手;凡是老板关心的事,他们都要事无巨细考虑周全,即使是老板还来不及关心的事,他们也要提前一步想到。还有一点特别重要的是,他们因为总是近距离的为老板排忧解难,所有的表现都能直接得到老板的关注和首肯,得到老板的青睐与提携也就不足为奇了。因此,你可以没有做过秘书,也不必有做秘书的打算,但你必须要学会优秀秘书的行为处事方法,一旦你掌握了其中诀窍,你就可以迅速走向职业生涯的高峰!

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作者简介

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罗月婷,中文系学士,曾任财经出版社编辑、报社财经版记者、商业杂志编辑等职务,长期致力于商业、财经经营管理问题的研究。著有《股市传奇华伦·巴菲特》、《传奇金融预言家威廉·江恩》、《星巴克的咖啡王国传说》、《鬼才伯纳德·巴鲁克》、《老板不能对员工说的N句话》、《老板最爱用这种人:给社会新鲜人》等书。

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目录

序 当老板的捷径——向秘书学习**章 行动力是做出来的:既是杂家,又是专家 **节 杂家——完成五花八门的任务   1.必须是“笔杆子”  2.必须是“录音机”  3.必须是谈判专家  4.要懂得会展管理  5.要能够兼职做会计  提醒:对工作之外的事不能一无所知 第二节 专家——对专业要有发言权  1.要做自己工作的内行  2.一定要熟知公司的主营业务  3.对公司业务拓展要有了解  提醒:不要成为公司业务的外行第二章 控制力的两大命脉:自控,操控 **节 自控——足够的耐性与韧性  1.受得了委屈  2.必要时能代人受过  3.坚持原则要有方法  提醒:千万不能感情用事 第二节 操控——不动声色的管理  1.从大处着眼,要有全面观  2.从小事着手,细节决定成败  3.巧妙地弥补疏漏  提醒:不要陷于琐碎与鄙陋之中第三章 影响力:既要做协调者,又要体现存在感 **节 协调——做公司的润滑剂  1.不只要做一个好的联络员  2.维系一个和谐运转的团队  3.懂得对不同类型的人施加影响  提醒:不要卷入派系斗争 第二节 搜集——成为老板信任的情报员  1.给老板“他需要的”而不是“他想要的”  2.系统地进行资料处理  3.人际网络是*重要的“情报网”  提醒:不要变成小喇叭80第四章 权力是把多刃剑:既要用好,又要不伤害自己 **节 传达——代老板发言  1.做专业的发言人  2.做符合核心意图的解释  3.有技巧地加入自己的理解  提醒:不要以“二老板”的姿态出现 第二节 执行——与老板取得一致  1.执行就是超前行动  2.掌握好服从与盲从的界限  提醒:可以提出异议,但不能与老板的目标相左 第三节 决策——参与核心事务  1.关键时刻绝不缺席  2.提建议而不提意见  提醒:做“执政党”,不要做“在野党”

封面

赢在职场-想当好老板.先当好秘书

书名:赢在职场-想当好老板.先当好秘书

作者:罗月婷

页数:105

定价:¥29.9

出版社:企业管理出版社

出版日期:2014-07-01

ISBN:9787516408544

PDF电子书大小:55MB 高清扫描完整版

百度云下载:http://www.chendianrong.com/pdf

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