超级CEO成功哲学课-李彦宏_PDF下载[76MB-百度云]周云炜

本书特色

[

在这本书当中，我们立足于李彦宏的思想境地和他的发展历程，为读者展了一位成功企业家的精神世界。仔细阅读本书，李彦宏所有的创业智慧、守业哲学立现眼前，不管是对于创业者还是企业经营者而言，都将在本书当中发现珍贵的瑰宝。

]

作者简介

[

周云炜，致力于企业管理和经营的梳理和写作，曾编写或参与撰写《马云的成功哲学》和《工作不狠，职位不稳》等书等。

]

**章认清自我，让自己的目标更明确/⊙ 将所有的精力全部扑在学习上/⊙ 更明确地认识自己，把握自己的未来/⊙ 切合实际，想一想自己的目标/⊙ 做理想与兴趣、擅长的结合体/⊙ 校园，成功*好的出发点/⊙ 学习知识，要有苦行僧的精神/⊙ 一直专注，将所有的精力放在搜索上/⊙ 磨难，带给他前进的动力/第二章技术改变世界，专注成就梦想/⊙ *好的创业积累，不是资金而是技术/⊙ 创业不仅需要激情，更需要理性/⊙ 技术，一定要为需求服务/⊙ 用心去体会，*大限度地满足客户/⊙ 找到企业发展的目标与阶段性的重点/⊙ 市场的专注度决定企业的生命力/⊙ 凸透镜法则：以小斗大如何斗/⊙ “搜索”到底：在领域内“深挖”/第三章百度*了解，兴盛是必然的/⊙ 虽然选择了一条艰难的路，但是希望在明天/⊙ 寻求合作，共同培育、开发市场/⊙ 真正的品牌营销在市场和产品之外/⊙ 真正的市场占有率，必须具有行业影响率/⊙ 开发市场的广度和深度，同样的重要/⊙ 积极面对纠纷和危机，在争议之中自我完善/⊙ 拥有远大的理想，让激情不断传递/第四章更注意企业文化的培养，路走得更远/⊙ 文人的儒雅，更让人亲近/⊙ 做大事必须学会忍耐/⊙ 平庸者无法待下去的公司/⊙ “可依赖”是公司的责任和信任/⊙ 心中怀有民族情结，也有包容的态度/⊙ 推己及人，包容天下，才能拥有天下/⊙ 未雨绸缪，居安思危，走好脚下的路/⊙ 以诚待人，从善如流，可以获得更多支持/第五章数学思维，让企业文化更先进/⊙ *简单的方式，通常*接近于完美/⊙ 以数据和事实，作为公司*好的说服力/⊙ 悟性，也是公司深度思想的一种表现/⊙ 途径可以随机应变，始终不变的是终点/⊙ 先做后说，切实利益稳定根基/⊙ 高效的执行力，是公司*大的竞争力/⊙ 工程师文化和注重用户体验相互协调/⊙ 注重细节是n0.1的保证/第六章吸收外来文化，让工作更快乐/⊙ 给员工适当自由，让其更有激情地工作/⊙ 分担与共享，形成*良好的团队素养/⊙ 不断地进取，才能让资本更加保值/⊙ 冷静低调，不一定全是好事/⊙ 充满信心的人，才会制定新的游戏规则/⊙ 注重生活品质才能更好地工作/⊙ 7∶2∶1投入原则，只为更好地专注/第七章人才的选择，“众里寻他千百度”/⊙ 有了梧桐树，不愁金凤凰/⊙ 经营人脉资源，培养自己的人才梯队/⊙ 只有更高远的理想才能吸引人才/⊙ 宁缺毋滥，寻找*优秀的人才/⊙ 选择人才，而不是选择背景/⊙ 让员工获得更多的保障/⊙ 帮助应届毕业生开发潜力/⊙ 获取人才远比圈钱更有意义/⊙ 国际化企业，要有国际化的人才/第八章好的用人机制发掘人才*大的潜能/⊙ 让合适的人做合适的工作/⊙ 人才也需要学习，延长自己的有效期/⊙ 在薄弱环节，一定要慎重考虑利用人才/⊙ 用心呵护员工，是企业的*大责任/⊙ 育人*好的办法：善待人才，不埋没人才/⊙ 身先士卒，也是一种良好的激励方式/⊙ 化解员工与企业的“七年之痒”/第九章在竞争之中学习更多，应对竞争的挑战/⊙ 危机感，让你更具潜力/⊙ 赶超对手，不断创新超越/⊙ 在竞争之中，要做好持久战的准备/⊙ 应对竞争，*好的办法就是不断学习/⊙ 没有竞争，可能也是一件坏事/⊙ 先人一步，展示优势是主动竞争/第十章弯道超车，在危机下如何生存/⊙ 以史为鉴，放弃不切实际的幻想 /⊙ 专注如一，创新求变 /⊙ 在自己的领域始终专注/⊙ 创新，要有足够的激情/⊙ 营造小环境，适应大环境/⊙ 弯道超车理论，危机中的机会/⊙ “框”广天地，创新未来 /第十一章增加企业的影响力，主动承担社会责任/⊙ 社会责任是搜索引擎的天然使命/⊙ 危机时期，承担更多的社会责任/⊙ 走出国门是领军企业的必然责任⊙ 能力越大，责任也就越大 /⊙ 做成第五大发明那样的产品 /第十二章新形势下，百度的国际化战略/⊙ 国际化是未来，也是必然的轨迹/⊙ 具有冒险精神，才能走出国门/⊙ 积极接纳本土人才，让“外人”帮你拓展新路/⊙ 2012年，划洋而治的大战略/后记/