这才是阿里巴巴-谁才是阿里巴巴最想要的人才_PDF下载[51MB-百度云]董智轩

本书特色

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一个人要进入全世界*优秀的公司工作，前提是必定要具备一个伟大公司所**的胸怀、眼光以及全球化视野，这样你才能在世界一流公司游刃有余地工作。假如你正在为寻找一份合适的工作而苦恼，假如你正在为徘徊在名企的大门外而沮丧，假如你正在为自己无法进入世界一流的公司而忧心不已。那么我们不妨看看阿里巴巴*需要什么样的人才，这样，你就可以了解什么才是世界一流公司所需要的人！本书从马云的成功经历和阿里巴巴的发展历程中总结了阿里巴巴*需要的十种人，为亿万中国有志青年提升自己提供*好的学习读本，让更多的人锻炼成为当下*需要的人才。

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内容简介

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★推荐1：阿里巴巴到底是凭什么赢的？如果你想知道这其中的奥秘，你就是阿里巴巴*想要的人才，你*中也就会成为一个成功的人。
★推荐2：你是不是人才，自己说了不算，老板说了也不算。读懂阿里巴巴，你一定就是人才。
★推荐3：当你走进阿里巴巴后，你看待职场的视角就会改变，自我提升的方向也会得到*好的校正。这种一系列的改变，不仅能让你今后在任何一家公司游刃有余，更足够让你受用一生。
★推荐4：在阿里巴巴，你可以发现这个世界*需要什么，可以发现这个世界*看重什么，可以发现这个世界*追捧什么……*后会发现自己的不足和优势。

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第01章敢打敢拼的人——马云不可思议的传奇经历马云原本不是“好孩子”马云艰难的大学路不安分的优秀教书匠中国黄页，马云梦开始的地方北上，加盟外经贸部南归，马云再回杭州阿里巴巴横空出世马云为什么能够成功第02章满怀激情的人——热情造就马云网商传奇人才*优秀的特点就是激情阿里巴巴需要坚持理想的人要有一股疯劲，偏执才能成功一个人一定要有持久的激情能够激励团队保持激情坚信自己，为梦想而战斗敢想敢干，相信一切都有可能阿里巴巴跟着使命感走第03章恪守信誉的人——阿里巴巴是有责任感的阿里巴巴做事不信“关系”马云用诚信来经营品牌懂得用诚信让企业“富”起来对社会负责，对员工负责守时的人才有被重用的机会尽职尽责是员工的**要务冷静而理智地面对金钱的诱惑第04章脚踏实地的人——只有敬业才有阿里巴巴要一辈子都在创业的人一心一意做一件事懂得“先做好再做大”的道理阿里巴巴也注重产品质量能够将简单的事重复做做不浮躁、有耐心的人不要满足一时的成就有一流的创意更要一流的执行真才实学才是硬道理第05章善于领导的人——阿里巴巴需要一个好领导懂得通过别人拿结果领导要会用别人的脑袋学会当阿里巴巴的“教育官”能打造“明星团队”阿里巴巴的ceo是“守门员”用领导魅力吸引人才阿里巴巴要的是“猎犬”领导人需要懂得人才匹配第06章注重合作的人——马云同样离不开合作伙伴用合作让自己变得强势精于寻找共同成长的合作者懂得寻找*适合的合作伙伴看重策略投资者，不要投机者阿里巴巴要选择聪明人合作懂得与对手合作马云的自信来自他的团队第07章奋力竞争的人——阿里巴巴一直在竞争中壮大不当垄断的“野心家”学会在竞争中成长能向好的竞争对手学习做永远尊重竞争对手的人能充分了解自己的竞争对手第08章直面挫折的人——危机是阿里巴巴的好机会就是在刀光剑影中求生存阿里巴巴也要居安思危早早为了过冬做准备会在失败中寻找成功一直坚持自己的梦想有认识舍得的智慧第09章能抓机遇的人——机遇是电子商务成功的关键机遇青睐那些有准备的人做善于发现机会的人永远能抢在对手前面标新立异永远不做大多数*大的错误是不犯错一定要学会捕捉信息会不会利用危机是关键第10章客户至上的人——阿里巴巴全方位为客户着想把客户都当成懒人舍自己，让客户赚钱懂得为客户创造价值你会赢得客户的支持吗学会尊重客户的意见帮客户站起来走路做视客户为父母的人附录：马云经典语录马云离职演讲