内容简介
本书以人员招聘与录用工作流程为主线,系统阐述了招聘与录用工作的必要理论、操作方法与相关技巧。具体内容包括招聘与录用概述、招聘与录用的基础、招聘与录用的准备、招聘与录用的实施、招聘与录用的评估五个模块。
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