请给我结果3-要结果.从我做起_PDF下载[53MB-百度云]姜汝祥

本书特色

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员工建立怎样的职业态度，就决定员工能走出怎样的职业道路。对于管理者而言，与其改变企业的管理方式，不如培养打造更强大的员工。对于员工而言，与其总对企业抱怨连连，不如建立自己的职业化态度。
　　成功的背后是文化，文化背后是心态，心态背后是投资。每一种成功背后都是一种成功的文化；每一种成功的文化背后都是一种成功的心态；每一种成功心态背后，都是我们对成功意义的投资。
　　无数的公司拥有强大的产品，但如果没有一流的员工，就不可能成为一流的公司。无数的人都拥有高学历，但如果没有一流的心态，就不可能成为一流的员工。
　　本书是“请给我结果”系列的第三部，《请给我结果》、《请给我结果2：要结果不要理由》自出版以来已经成为众多企业“结果导向”的执行读本。那么，员工特别是新员工如何从我做起、如何从现在做起，建立起结果导向思维呢？本书一步步地向我们提供了详细的解读和指导。

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作者简介

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◎锡恩公司首席顾问
　　◎中国企业战略执行第一人
　　◎经济学硕士、北京大学社会学博士
　　◎美国哥伦比亚大学商学院归国学者
　　◎曾任摩托罗拉战略规划经理
　　◎曾任北大光华管理学院培训中心副主任
　　◎2002年荣膺海外归国十大创业人物
　　◎联想集团董事局名誉主席柳传志、TCL集团董事长李东生、万科几天董事会主席王石、格兰仕执行总裁梁昭贤一致推崇的实战型战略管理专家
　　◎美国《财富》杂志中国唯一战略专家、撰稿人。中央电视财经频道《对话》《商界名家》长期特约嘉宾
　　◎享誉业界的《请给我结果》《请给我结果2：要结果不要理由》《差距》、《榜样》《颠覆》《真正的执行》等管理畅销书作者

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前言要结果，从我做起01新员工成功的四大基因、四大心态快乐基因百分百责任：“快乐基因”是成功的秘诀快乐心态：百分百责任的五大入口尊严基因发现尊严的价值：除非我自己放弃，没人能夺走我的尊严人活一张脸，树活一张皮：尊严从何而来？得失基因得失决定态度：得失不仅是一种商业规则，更是一种生活态度成功的思维是从得失出发：成功的人因为利益而谦卑地活着，不成功的人因为理由而nb地死去！像巴菲特一样行动：绝不要亏损，绝不，绝不！交换基因富人原理：想占便宜吗？先让别人占便宜穷人原理：勤奋的人为什么不一定富有？02超越客户的期望利他法则：利他就是利己情感：喜欢利他，反感损人不利己行动：逢人就笑，遇事负责思维方式：利他就是利己投资法则：舍不得孩子套不着狼情感：喜欢投资,反感坐享其成行动：认准就做,先做再说思维方式：舍不得孩子套不着狼五星法则：超越期望才能创造超额回报情感：喜欢客户欠我,反感我欠客户行动：快乐生财,尊重致富思维方式：像对待爱人一样对待客户03要结果，不要借口“0.1法则”：喜欢一鸟在手，不求十鸟在林情感：只求一鸟在手，不求十鸟在林行动：与其讨论,不如动手思维方式：手里的鸟,才是好鸟外包法则：不在乎天长地久，只在乎立即拥有情感：不在乎天长地久，只在乎立即拥有行动：一手交钱,一手交货思维方式：“急功近利”，简简单单底线法则：没有永恒的朋友，只有永恒的利益情感：留得青山在，不怕没柴烧行动：先小人,后君子,大家都是君子；先君子,后小人,大家都是小人思维方式：没有永恒的朋友，只有永恒的利益04对工作百分百负责任自我责任法则：我的地盘，我负责情感：以法官责任为耻，以自我责任为荣行动：我受益，我投资；我难受,我负责思维方式：受益者承担责任“强者心态”法则：自助者天助情感：我有真理我怕谁行动：给点阳光就灿烂，不给阳光更灿烂思维方式：自助者天助05要结果，从我做起角色法则：我是谁？我应该是谁？情感：以职业精神为荣,以玩世不恭为耻行动：屁股决定脑袋思维方式：用积极暗示拯救自己对事法则：人情有价，原则无价情感：人情有价，原则无价行动：要做事不做人，不要做人不做事思维方式：事对事有解,人对人无解雇佣法则：拿到这笔钱,打好这份工情感：不怕被利用，就怕不被利用行动：拿到这笔钱,打好这份工思维方式：失去的是自由,收获的是责任；失去的是安逸,收获的是财富阿甘法则：服从个人是奴性，服从规则是美德情感：喜欢规则,反感鬼神行动：挑战个人,服从规则,只敬天地,不敬鬼神思维方式：服从个人是奴性，服从规则是美德