[百度网盘]新时期人力资源战略管理 PDF

内容简介

人力资源不再是传统意义上的单纯的人事管理, 新时期的人才需求与以往工业经济时代有所不同, 劳动者的劳动对象不再是简单的劳动过程, 还包括与生产相关的各种信息。本书结合新时期的特征, 对这种新变化和新要求做了深入分析, 重新审视和认识了人力资源战略在企业发展中的重要性。