带着正能量去工作

相关资料

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一个用心工作的员工,我们应该发给他双倍的薪水!
              ——华人富豪 王嘉廉
  只有带着正能量工作的员工,才是企业最需要的人。
              ——赵文明
  激情是点燃工作正能量的火把。企业需要带着激情去工作的人!对个人,激情是成功的基石;对工作,激情是工作的灵魂;对团队,激情是团队前进的融化剂和助推剂;对企业,激情是企业的活力之源。
              ——通用电气公司原ceo 杰克·韦尔奇
  一个优秀的员工,应该是一个积极主动去做事,用心去提高自身技能的人。这样的员工,不必依靠管理手段去触发他的主观能动性。
              ——微软公司董事长 比尔·盖茨
  不管你在哪里工作,都别只把自己当成是一名普通员工,你应该把工作当成你的事业来做。
              ——英特尔前总裁 安迪·葛洛夫

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本书特色

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给你一份工作,你该怎么干?
  本书从唤醒员工工作激情和倍增员工效能的角度出发,让员工充分调动自身积极性,是一本摒弃负面情绪、传递正向能量的企业员工内训读本,是一本彻底改变员工工作、生活、行为模式的职场心理学*佳培训读本。

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内容简介

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正能量员工经常自省的三个问题
  ◆工作的问题到底出在哪?
  ◆你是否把心思完全用在工作上?
  ◆你是正能量员工,还是负能量员工?
  正能量员工的五大特征
  ◆把工作当成一生的事业
  ◆带着正能量去完成每项任务
  ◆敢于担当,干别人不愿干的事
  ◆勇于挑战,永远向困难说“不”
  ◆不断在创新中寻求发展
  企业*需要什么样的员工?毫无疑问,是带着正能量工作的员工。员工只有具备积极的工作态度、踏实的工作作风,才能发现问题、解决问题,才能沟通顺畅、执行到位,才能提升自我、主动付出,才能唤醒心中沉睡的巨人,才能成为企业真正需要的人。
  本书将教会员工用乐观积极的态度去面对工作,让员工在工作中充满正能量,对待工作尽心尽力,完成任务尽善尽美!用正能量提高员工士气,用正能量降低企业成本!

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作者简介

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赵文明:知名财经作家,曾任世纪鸿蒙管理顾问有限公司总经理、首席咨询师、执行董事,《证券日报》等财经媒体记者、主任编辑。曾为多家知名企事业单位做过管理咨询和高层员工培训。著有《用心才能优秀》《你在管理上最可能犯的101个错误》等畅销书,深受社会各界认可和好评。其多部员工培训作品已成为企事业单位争相团购的培训读本。

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目录

    序1 给管理者的一封信:给你一个团队,你该怎么带?    序2 给职场人的一封信:拥有正能量,每个人都有无限可能!第1章 职场成功,谁都离不开正能量    带着正能量去工作    平凡和卓越的差距到底在哪里    挖掘潜能,没有什么不可能    劳而苦干,正能量就是实干**    学会优化每天的工作心态    正能量加油站:多做一点,少说一点第2章 自动自发,用正能量成就事业高度    为你自己工作    以老板的心态工作    不要把薪酬作为努力工作的唯一理由    常怀感恩之心,让工作成就事业    正能量加油站:尽职尽责,敬业勤奋第3章 切忌懈怠心理,重燃工作激情    激情工作是职场*好的正能量    懈怠是一种负能量,它会让你一事无成    别让“混日子”蚕食了你的前程    自我调整,让热情点燃工作的激情    主动出击,让梦想融入工作目标中    正能量加油站:永远保持昂扬的工作姿态第4章 只为成功找方法,不为失败找借口    没有解决不了的问题,只有解决不了问题的人    **时间面对问题,才能快速解决问题    一流的员工解决问题,末流的员工抱怨困难    不尝试,永远不可能成功    闭上抱怨的嘴,迈开做事的腿    排除工作当中的负面情绪    正能量加油站:每天思考半小时第5章 好工作是干出来的,不是找出来的    扛住压力,别让前途毁在负能量上    困难不是放弃的借口,而是坚持的理由    99%的成功欲望敌不过1%的放弃念头    好工作是干出来的,不是找出来的    正能量加油站:忠于职守,任劳任怨第6章 勇于担当,敢于在问题中前行    敢于挑战阻力,你才能脱颖而出    别紧盯着问题,不妨从中寻找机会    工作时充满激情,不可能才能成为可能    与其在等待中失败,不如在积极中成功    正能量加油站:不因怕担责任而拒绝任务第7章 落实要到位,让执行不打折扣    执行,没有任何借口    拒绝“推、拖、空”,让执行变轻松    工作不是被动应付,而是主动负责    期望二,做到十,把工作做到极致    责任,让“傻子”更容易成功    正能量加油站:让执行更到位第8章 要事**,高效**,结果**    分清事情的轻重缓急,提高工作效率    以繁化简,追求工作高效率    节约时间,便是在为企业创造效益    查找时间“漏洞”,提高时间利用率    正能量加油站:严守规则,工作**第9章 专心才能优秀,用心才能创新    不要像时钟一样机械地转动    不要只是复制,创新才是生产力    改变游戏规则,不要屈从规则    突破思维定势,打破“经验”的桎梏    正能量加油站:创新员工的四大要素第10章 没有完美的个人,只有完美的团队    精诚合作,才能共赢    尊重差异,创造整体的和谐    每个人都要学会担当    顾全大局,以整体利益为先    企业为家,与团队一起成长壮大    正能量加油站:完善自己,欣赏别人第11章 积极沟通,正能量让工作更顺畅    上下级间要多些沟通理解    敢于表现,不要总是做“应声虫”    沟通能让执行落到实处    巧妙“进谏”,让沟通完美升级    正能量加油站:协调好同事之间的关系第12章 众志成城,用企业文化激发自身正能量    认同企业文化的员工才是优秀员工    企业文化引领员工正能量    让个人目标和企业目标产生“共振”    企业到底需要什么样的员工    正能量加油站:认同企业文化,携手缔造双赢第13章 正能量让你永远无可替代    提升自己,做公司的灵魂人物    迈向卓越,打造自己的核心专长    做到专业,让自己无可替代    向上看齐,以“高目标”为动力    正能量加油站:不断强化“个人学习力”

封面

带着正能量去工作

书名:带着正能量去工作

作者:赵文明

页数:247

定价:¥32.0

出版社:中华工商联合出版社

出版日期:2014-01-01

ISBN:9787515807935

PDF电子书大小:50MB 高清扫描完整版

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