如何做好生动培训(原书第2版)

节选

[

培训界的超级畅销书!
梅尔帮助你让培训“活”起来!
如何达到培训的理想效果是培训师*关心的问题。
梅尔·希尔伯曼曾经为世界各地的教育机构、公司、政府和社会服务组织做过生动培训的讲座。本书一经出版就成为培训领域的超级畅销书。

]

相关资料

[

　　梅尔·希尔伯曼的书一推出便成为培训界的超级畅销书。梅尔能帮助你让培训“活”起来，而且绝不会让你失望。
　　——鲍勃·派克，鲍勃派克集团董事长兼首席执行官，《创意培训技术手册》作者
　　梅尔的书，最大的亮点是易读、好用！对于培训行业的每个人，这本书应该列为必读!对拥有它的人而言，标注、折角，直到翻烂了才能发现这本书的独到价值！

　　——莎朗·鲍曼，《十分钟经理人》作者

]

本书特色

[

　　如何达到培训的理想效果是培训师*关心的问题。梅尔?希尔伯曼曾经为世界各地的教育机构、公司、政府和社会服务组织做过生动培训的讲座。本书一经出版就成为培训领域的超级畅销书。

　　本书**部分是200条培训师入门诀窍，这些诀窍对培训师而言都是不可或缺的，如安排培训的座位分布、吸引学员互动、道具的使用、课堂气氛的活跃等都有玄机。

　　本书第二部分包含了101种具体的培训策略，并按照开始阶段、主要学习阶段、结束阶段三个阶段归类讲解。在每个阶段中，又从团队建设、激发讨论、团队学习、互动式在线学习、技能发展、复习回顾、实施规划等多角度梳理培训组织的思路。并在每条策略之后附带一个“案例应用”，通过具体实例来说明该策略的应用。

　　书中提供了各种富有创造性、挑战性和趣味性的方法，对照书中的方法来做，必使培训更加生动、有效。

]

内容简介

[

　　培训界的超级畅销书！
　　梅尔帮助你让培训“活”起来！
　　如何达到培训的理想效果是培训师*关心的问题。
　　梅尔·希尔伯曼曾经为世界各地的教育机构、公司、政府和社会服务组织做过生动培训的讲座。本书一经出版就成为培训领域的超级畅销书。

]

作者简介

[

　　梅尔·希尔伯曼（Mel Silberman）
　　美国坦普尔大学名誉教授，曾获得坦普尔大学“伟大教师奖”。他曾为全世界无数的教育机构、公司、政府部门和社会服务组织做过生动培训讲座。同时，他也担任生动培训公司的董事长。梅尔?希尔伯曼拥有芝加哥大学教育心理学博士学位。

]

目录

目录序前 言序篇生动培训实用技巧诀窍200条培训教室的10种布局记忆人名的10种技巧了解学员期望的10个问题吸引学员参与的10种方法学习搭档的10项任务使用发言卡片的10种场合使学习形象化的10种方法活跃讲座的10条建议培训师常用的10种游戏清醒或放松的10种兴奋剂分组的10种策略挑选小组领导人和其他职位人员的10种方法主持讨论的10个诀窍角色表演的10种选择主持实验性活动采用的10个步骤生动培训中节约时间的10种方法要求学员遵守秩序的10种技巧使学习戏剧化的10种道具掌控培训过程的10种介入方式积极在线学习的10个诀窍**篇如何在培训初始调动学员参与的积极性团队建设策略1. 起立报到2. 寻人游戏3. 小组简历4. 预测5. 电视广告6. 算我一个7. 加深认识8. 集体度假9. 重新联络10. 设定基本规则现场评估策略11. 开课调查12. 导入式轮流发言13. 评估搜索14. 即时评估15. 样本小组16. 课堂顾虑快速激发学员参与学习的策略17. 积极地分享知识18. 轮换三方交流19. 各就各位20. 轻松学习气氛21. 交流观点22. 判断正误23. “吊死鬼”游戏24. 签字立约第二篇如何生动地传授信息、技能和态度生动的讲座25. 吸引注意力26. 激发求知欲27. 类比教学法28. 角色分组29. 指导学员做笔记30. 讲座中的宾果游戏31. 引导型教学32. 实践表演33. 分组测验激发讨论34. 积极辩论35. 村镇大会36. 三阶段鱼缸式讨论37. 小组座谈38. 点对点对位法39. 大声朗读40. 交换卡片鼓励提问41. 提问式开课42. 提问卡片43. 安插内应44. 角色反串提问团队学习45. 信息搜索46. 学习小组47. 卡片分类48. 学习竞赛49. 合作的力量50. 团队调查同伴教学51. 小组交流52. 组合式学习53. 人人做教师54. 身体力行55. 学员创建的案例56. 海报课堂互动式在线学习57. 邮件交流58. 写给艾迪的信59. 应用题60. 在线寻宝游戏61. 实时反馈62. 在线学习日志情感智商63. 奇袭64. 模拟体验65. 公告牌排行榜66. “收割”三部曲67. 积极的自我评价68. 停止、开始、继续69. 讲故事技能发展70. 身教而不言传71. 前线72. 积极的观察和反馈73. 轻松的角色表演74. 三人角色表演75. 角色轮换76. 你来写剧本77. 排练小组78. 我是……79. 弧线球第三篇如何使培训内容记忆深刻复习回顾80. 索引卡片配对81. 使用活动挂图或幻灯片复习82. 拼字游戏83. 填字游戏84. 危险回顾85. 谁想成为百万富翁86. 学员重述自我评价87. 重新思考88. 投资回报89. 我们带走的东西90. 活动中的自我评价实施规划91. 自我监督92. 同伴相互咨询93. 障碍评估94. 工作提示语95. 我的承诺96. 后续问卷97. 坚持不懈结课感言98. 击掌相庆99. 关系网100. 集体像101. 期末考试致谢

封面

书名:如何做好生动培训(原书第2版)

作者:梅尔

页数:248

定价:¥40.0

出版社:机械工业出版社

出版日期:2013-10-01

ISBN:9787111440567

PDF电子书大小:116MB 高清扫描完整版

---

---